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RECHNUNGSWESEN & CONTROLLING

Wirtschaftsprüfer

Wirtschaftsprüfer mit breitem Fachwissen in gesetzlicher Abschlussprüfung, Rechnungslegung und regulatorischer Compliance

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Schlüsselbereiche
Rechnungswesen & Controlling
Fachliche Kompetenzen
Jahresabschlussprüfung nach HGB und IFRS zur Sicherstellung der Compliance
Risikobasierte Prüfungsplanung gemäß IDW PS 261
Einsatz von Prüfungssoftware IDEA und TeamMate zur Effizienzsteigerung
Soziale Kompetenzen
Analytisches Denken bei komplexen Sachverhalten zur Problemlösung
Präzise schriftliche und mündliche Kommunikation zur klaren Informationsübermittlung
Integrität und Unabhängigkeit im Urteil zur Wahrung der Objektivität
Automatisierung
Mittel
Schwierigkeit
Stabil
Marktanspannung
Mittel
Mobilität
Möglich

Tendenz in den meisten Ländern. Die Werte Ihres Landes finden Sie unter „Gehälter, Ausbildung, Arbeitsmarkt“.

Über den Beruf

Der Wirtschaftsprüfer prüft und bestätigt die Jahresabschlüsse von Unternehmen, Körperschaften und gemeinnützigen Organisationen im gesetzlich vorgeschriebenen Rahmen.

Er arbeitet mit DATEV, SAP FI oder anderen ERP-Systemen sowie mit spezialisierten Prüfungssoftwarelösungen wie IDEA oder TeamMate. Im Berufsalltag kommuniziert er mit Geschäftsführungen, Aufsichtsräten, Steuerberatern, Finanzbehörden und externen Fachgutachtern. Die Tätigkeit erfordert ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie fundierte Kenntnisse des HGB, der IFRS und der nationalen Berufsstandards.

Kompetenzen

Fachliche Kompetenzen

  • Jahresabschlussprüfung nach HGB und IFRS zur Sicherstellung der Compliance
  • Risikobasierte Prüfungsplanung gemäß IDW PS 261
  • Einsatz von Prüfungssoftware IDEA und TeamMate zur Effizienzsteigerung
  • SAP FI / DATEV-Kenntnisse für umfassende Systemintegration
  • Kenntnisse im Handels- und Gesellschaftsrecht zur rechtlichen Absicherung
  • Konsolidierung und Konzernabschlussprüfung für internationale Unternehmen
  • Forensische Prüfungsmethoden zur Identifikation von Betrug
  • Berichterstattung nach IDW-Standards zur Einhaltung der Prüfungsrichtlinien

Soziale Kompetenzen

  • Analytisches Denken bei komplexen Sachverhalten zur Problemlösung
  • Präzise schriftliche und mündliche Kommunikation zur klaren Informationsübermittlung
  • Integrität und Unabhängigkeit im Urteil zur Wahrung der Objektivität
  • Strukturiertes Zeitmanagement bei der Betreuung von Mehrprojekten
  • Kritische Distanz gegenüber Mandantenangaben zur Sicherstellung der Neutralität

Aufgaben

  1. Analysieren der internen Kontrollsysteme unter Verwendung standardisierter Prüfungsbögen und Identifizieren wesentlicher Risikobereiche
  2. Prüfen der Buchführung, Bilanz sowie Gewinn- und Verlustrechnung auf Richtigkeit und Vollständigkeit gemäß HGB und IFRS
  3. Bewerten von Rückstellungen, Abschreibungen und Bewertungsansätzen durch quantitative Analysemethoden
  4. Erstellen des Prüfungsberichts und des Bestätigungsvermerks unter Berücksichtigung der IDW-Prüfungsstandards
  5. Durchführen von Stichprobenprüfungen mit IDEA-Software zur Aufdeckung von Unregelmäßigkeiten und Fehlern
  6. Koordinieren des Prüfungsteams, Verteilen von Prüfungsaufgaben und Überwachen der Einhaltung von Terminen
  7. Kommunizieren mit Vorständen und Aufsichtsräten über wesentliche Prüfungsfeststellungen und Handlungsempfehlungen
  8. Beurteilen der Fortführungsfähigkeit des Unternehmens anhand von Liquiditätskennzahlen und Businessplänen
  9. Dokumentieren sämtlicher Prüfungshandlungen in TeamMate gemäß den Anforderungen der WPK
  10. Überwachen gesetzlicher Änderungen im Gesellschafts- und Steuerrecht und Anpassen der Prüfungsmethodik

Arbeitsumgebungen

  • Wirtschaftsprüfungsgesellschaften, einschließlich der Big Four und mittelständischer WP-Firmen
  • Börsennotierte Aktiengesellschaften mit komplexen Strukturen
  • Mittelständische GmbHs und Konzerne mit wachsendem Einfluss
  • Non-Profit-Organisationen und Stiftungen mit sozialem Engagement
  • Öffentlicher Sektor und kommunale Unternehmen mit spezifischen Anforderungen
  • Finanzdienstleister und Versicherungsgesellschaften mit regulatorischen Herausforderungen

Karrierewege

  • Selbstständiger Wirtschaftsprüfer mit eigener Kanzlei als langfristiges Ziel
  • Partner oder Gesellschafter einer Prüfungsgesellschaft in verantwortungsvoller Position
  • Leiter der internen Revision in einem Konzern mit strategischer Verantwortung
  • CFO oder Leiter Rechnungswesen in einem Industrieunternehmen mit Führungsaufgaben
  • Spezialist für Forensic Accounting und Compliance zur Aufdeckung von Unregelmäßigkeiten

Gesuchtes Profil

Hohe Zahlenaffinität und Detailgenauigkeit sind entscheidendAusgeprägte Urteilsfähigkeit und UnabhängigkeitTeamführungskompetenz in PrüfungssituationenDiskretion im Umgang mit vertraulichen DatenFähigkeit zur Anpassung an dynamische Umgebungen

Häufige Fragen

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