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TRANSPORT & LOGISTIK

Supply Planner

Supply Planner mit Fokus auf Bestandsoptimierung, Lieferantenkoordination und präzise Versorgungsplanung entlang der gesamten Lieferkette

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Schlüsselbereiche
Transport & Logistik
Fachliche Kompetenzen
Erfahrung mit ERP-Systemen wie SAP MM/PP und Oracle SCM
Kompetenz im Bestandsmanagement und Sicherheitsbestandsberechnung
Kenntnisse in Demand- und Supply-Planning-Methoden
Soziale Kompetenzen
Starkes analytisches Denkvermögen
Strukturierte Arbeitsweise für effiziente Prozesse
Kommunikationsstärke im interdisziplinären Umfeld
Automatisierung
Mittel
Schwierigkeit
Stabil
Marktanspannung
Mittel bis Hoch
Mobilität
Möglich

Tendenz in den meisten Ländern. Die Werte Ihres Landes finden Sie unter „Gehälter, Ausbildung, Arbeitsmarkt“.

Über den Beruf

Der Supply Planner steuert die Versorgungsplanung eines Unternehmens auf Basis von Nachfrageprognosen und Bestandsdaten.

Er arbeitet mit ERP-Systemen wie SAP oder Oracle, analysiert Lieferzeiten, Bestellmengen und Lagerbestände und koordiniert sich eng mit Einkauf, Produktion, Logistik und Lieferanten. Ziel ist es, Lieferengpässe zu vermeiden und die Kapitalbindung im Lager zu minimieren. Der Supply Planner berichtet typischerweise an den Supply Chain Manager und arbeitet in enger Abstimmung mit Demand Planning und Operations.

Kompetenzen

Fachliche Kompetenzen

  • Erfahrung mit ERP-Systemen wie SAP MM/PP und Oracle SCM
  • Kompetenz im Bestandsmanagement und Sicherheitsbestandsberechnung
  • Kenntnisse in Demand- und Supply-Planning-Methoden
  • Sicherer Umgang mit Excel und BI-Tools wie Power BI, Tableau
  • Verständnis für Lean Supply Chain und S&OP-Prozesse
  • Erfahrung in der Lieferantenbewertung und KPI-Tracking
  • Fähigkeit zur Analyse von Lieferkettendaten

Soziale Kompetenzen

  • Starkes analytisches Denkvermögen
  • Strukturierte Arbeitsweise für effiziente Prozesse
  • Kommunikationsstärke im interdisziplinären Umfeld
  • Hohe Belastbarkeit bei Lieferengpässen
  • Ausgeprägte Lösungsorientierung für schnelle Reaktionen

Aufgaben

  1. Analysieren von Bestandsdaten und Bestellpunkten mithilfe von SAP/ERP zur Vermeidung von Fehlmengen
  2. Erstellen von Beschaffungsplänen auf Basis von Nachfrageprognosen und Sicherheitsbestandskalkulationen
  3. Überwachen von Lieferantenperformance anhand von KPIs wie On-Time-Delivery und Fill Rate
  4. Auslösen und Verfolgen von Bestellungen bei internen und externen Lieferanten bis zur termingerechten Anlieferung
  5. Abstimmen von Versorgungsplänen mit Demand Planners, Produktionsplanung und Lagerteams
  6. Identifizieren von Engpässen und Überbeständen durch wöchentliche Bestands-Reviews
  7. Aktualisieren von Stammdaten wie Wiederbeschaffungszeiten, Mindestbestellmengen und Sicherheitsbeständen im ERP
  8. Durchführen von Ursachenanalysen bei Lieferverzögerungen und Ableiten von Korrekturmaßnahmen
  9. Erstellen von Berichten zu Bestandsentwicklung, Servicegrad und Lieferantenleistung für das Management
  10. Unterstützen des S&OP-Prozesses durch Bereitstellung aktueller Versorgungsdaten und Szenarien

Arbeitsumgebungen

  • Industrie und produzierende Unternehmen
  • Konsumgüter und FMCG
  • Pharmazeutische Industrie mit Fokus auf Präzision
  • Handel und E-Commerce für dynamische Märkte
  • Automotive und Zulieferer mit hoher Innovationskraft
  • Lebensmittel und Agrarbusiness für nachhaltige Versorgung

Karrierewege

  • Aufstieg zum Senior Supply Planner für mehr Verantwortung
  • Entwicklung zum Supply Chain Manager zur strategischen Leitung
  • Wechsel zum Demand Planner zur Fokussierung auf Bedarfsprognosen
  • Position als S&OP Manager zur Optimierung der Planungsprozesse
  • Karriere als Procurement Manager zur Steuerung der Beschaffung
  • Rolle als Operations Manager zur Leitung operativer Abläufe

Gesuchtes Profil

Datenaffin und analytischBelastbar unter ZeitdruckKommunikationsstark im TeamProaktiv bei AbweichungenStrukturiert in der Planung

Häufige Fragen

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