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Supply Planner
Supply Planner mit Fokus auf Bestandsoptimierung, Lieferantenkoordination und präzise Versorgungsplanung entlang der gesamten Lieferkette
60 000 – 120 000 CHF
Gehalt / Jahr
Bachelor's degree
Bildungsniveau
00
Automatisierung
Mittel
Schwierigkeit
Stabil
Beschäftigung
6-12 months
Marktanspannung
Mittel
Mobilität
Möglich
Automatisierung
Mittel
Schwierigkeit
Stabil
Beschäftigung
6-12 months
Marktanspannung
Mittel
Mobilität
Möglich
About
Der Supply Planner steuert die Versorgungsplanung eines Unternehmens auf Basis von Nachfrageprognosen und Bestandsdaten. Er arbeitet mit ERP-Systemen wie SAP oder Oracle, analysiert Lieferzeiten, Bestellmengen und Lagerbestände und koordiniert sich eng mit Einkauf, Produktion, Logistik und Lieferanten. Ziel ist es, Lieferengpässe zu vermeiden und die Kapitalbindung im Lager zu minimieren. Der Supply Planner berichtet typischerweise an den Supply Chain Manager und arbeitet in enger Abstimmung mit Demand Planning und Operations.
Kompetenzen
Technische Kompetenzen
- Erfahrung mit ERP-Systemen wie SAP MM/PP und Oracle SCM
- Kompetenz im Bestandsmanagement und Sicherheitsbestandsberechnung
- Kenntnisse in Demand- und Supply-Planning-Methoden
- Sicherer Umgang mit Excel und BI-Tools wie Power BI, Tableau
- Verständnis für Lean Supply Chain und S&OP-Prozesse
- Erfahrung in der Lieferantenbewertung und KPI-Tracking
- Fähigkeit zur Analyse von Lieferkettendaten
Soft Skills
- Starkes analytisches Denkvermögen
- Strukturierte Arbeitsweise für effiziente Prozesse
- Kommunikationsstärke im interdisziplinären Umfeld
- Hohe Belastbarkeit bei Lieferengpässen
- Ausgeprägte Lösungsorientierung für schnelle Reaktionen
Aufgaben
- Analysieren von Bestandsdaten und Bestellpunkten mithilfe von SAP/ERP zur Vermeidung von Fehlmengen
- Erstellen von Beschaffungsplänen auf Basis von Nachfrageprognosen und Sicherheitsbestandskalkulationen
- Überwachen von Lieferantenperformance anhand von KPIs wie On-Time-Delivery und Fill Rate
- Auslösen und Verfolgen von Bestellungen bei internen und externen Lieferanten bis zur termingerechten Anlieferung
- Abstimmen von Versorgungsplänen mit Demand Planners, Produktionsplanung und Lagerteams
- Identifizieren von Engpässen und Überbeständen durch wöchentliche Bestands-Reviews
- Aktualisieren von Stammdaten wie Wiederbeschaffungszeiten, Mindestbestellmengen und Sicherheitsbeständen im ERP
- Durchführen von Ursachenanalysen bei Lieferverzögerungen und Ableiten von Korrekturmaßnahmen
- Erstellen von Berichten zu Bestandsentwicklung, Servicegrad und Lieferantenleistung für das Management
- Unterstützen des S&OP-Prozesses durch Bereitstellung aktueller Versorgungsdaten und Szenarien
Arbeitsumgebungen
Die Arbeitsumgebungen können variieren:
Industrie und produzierende Unternehmen
Konsumgüter und FMCG
Pharmazeutische Industrie mit Fokus auf Präzision
Handel und E-Commerce für dynamische Märkte
Automotive und Zulieferer mit hoher Innovationskraft
Lebensmittel und Agrarbusiness für nachhaltige Versorgung
Karrierewege
- Aufstieg zum Senior Supply Planner für mehr Verantwortung
- Entwicklung zum Supply Chain Manager zur strategischen Leitung
- Wechsel zum Demand Planner zur Fokussierung auf Bedarfsprognosen
- Position als S&OP Manager zur Optimierung der Planungsprozesse
- Karriere als Procurement Manager zur Steuerung der Beschaffung
- Rolle als Operations Manager zur Leitung operativer Abläufe
Gesuchtes Profil
Datenaffin und analytisch
Belastbar unter Zeitdruck
Kommunikationsstark im Team
Proaktiv bei Abweichungen
Strukturiert in der Planung
Wie werde ich Supply Planner?
