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PERSONALWESEN
Recruiting Manager
Recruiting Manager mit Fokus auf strukturierte Kandidatenauswahl, Talentgewinnung und datenbasierte Personalentscheidungen
70 000 – 140 000 CHF ($)
Gehalt / Jahr
Bachelor
Bildungsniveau
00
Automatisierung
Mittel
Schwierigkeit
Stabil
Beschäftigung
2-3 Jahre
Marktanspannung
Mittel
Mobilität
Möglich
Automatisierung
Mittel
Schwierigkeit
Stabil
Beschäftigung
2-3 Jahre
Marktanspannung
Mittel
Mobilität
Möglich
Vergütung
BRUTTOJAHRESGEHALT
Junior
0–2 Jahre Erfahrung
70 000 – 85 000 CHF/ Jahr
Erfahren
3–5 Jahre Erfahrung
85 000 – 110 000 CHF/ Jahr
Senior
5+ Jahre Erfahrung
110 000 – 140 000 CHF/ Jahr
Unverbindliche Richtwerte: Sie variieren je nach Region, Unternehmen, Kompetenzen und Erfahrung.
Zugang zum Beruf — Liechtenstein
Der Einstieg erfolgt häufig über Praktika oder Juniorpositionen im Personalwesen, ergänzt durch relevante Zertifikate und Praxiserfahrung.
Die Ausbildung — Liechtenstein
Die Ausbildung zum Recruiting Manager umfasst typischerweise ein Studium im Bereich Personalmanagement oder Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Human Resources.
Der Arbeitsmarkt — Liechtenstein
Recruiting Manager werden vor allem in größeren Unternehmen und spezialisierten Personalberatungen gesucht, insbesondere in den Branchen Finanzdienstleistungen, Technologie und Industrie.
Alles über den Beruf
Wie werde ich Recruiting Manager?








