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Soziokultureller Veranstaltungsleiter
Soziokultureller Veranstaltungsleiter – Planung und Durchführung kultureller Programme für diverse Bevölkerungsgruppen
45 000 – 85 000 CHF
Gehalt / Jahr
Secondary education or vocational training
Bildungsniveau
00
Automatisierung
Gering
Schwierigkeit
Stabil
Beschäftigung
6-12 months
Marktanspannung
Moderate
Mobilität
Selten
Automatisierung
Gering
Schwierigkeit
Stabil
Beschäftigung
6-12 months
Marktanspannung
Moderate
Mobilität
Selten
About
Der Soziokulturelle Veranstaltungsleiter konzipiert und leitet kulturelle, soziale und freizeitpädagogische Angebote in Gemeindezentren, Jugendhäusern oder sozialen Einrichtungen. Er arbeitet mit Gruppenanimationsmethoden, Projektmanagement-Tools und kreativen Medien. Seine Ansprechpartner sind Kinder, Jugendliche, Senioren sowie soziale Randgruppen, aber auch Kollegen aus dem Sozialbereich, Verwaltungsmitarbeiter und externe Kooperationspartner wie Vereine und Kulturinstitutionen.
Kompetenzen
Technische Kompetenzen
- Kompetenz in Projektplanung und Veranstaltungsmanagement
- Erfahrung in Gruppenanimationsmethoden und Moderationstechniken
- Effiziente Budgetverwaltung und Mittelbeantragung
- Kenntnisse des Sozial- und Bildungsrechts
- Versiert im Umgang mit digitalen Kommunikationstools (MS Office, Social Media)
- Grundlegende Erste-Hilfe-Kenntnisse und Sicherheitsvorschriften
- Verständnis der interkulturellen Pädagogik
Soft Skills
- Starke Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit heterogenen Gruppen
- Hervorragendes Organisationsgeschick bei parallelen Projekten
- Hohe Belastbarkeit in konfliktreichen Situationen
- Ausgeprägte Empathie und soziale Sensibilität
- Eigeninitiative bei der Programmgestaltung und Umsetzung
Aufgaben
- Entwerfen und Planen von soziokulturellen Veranstaltungen und Freizeitprogrammen basierend auf Zielgruppenanalysen
- Führen von Gruppenaktivitäten wie Workshops, Theatergruppen und Sportangeboten für 10–50 Teilnehmende
- Koordinieren von Freiwilligen und externen Referenten mithilfe digitaler Planungstools
- Bewerten der Programmwirksamkeit durch Teilnehmerzahlen und Feedbackbögen
- Beantragen von Fördermitteln und Verwalten von Projektbudgets bis 20.000 €
- Entwickeln von Inklusionsmaßnahmen für Menschen mit Behinderungen oder Migrationshintergrund
- Durchführen von Kulturveranstaltungen wie Ausstellungen, Konzerten und Stadtteilfesten mit bis zu 500 Besuchern
- Dokumentieren von Projektergebnissen in Berichten für Träger und Förderstellen
- Aufbauen von Kooperationsnetzwerken mit Schulen, Vereinen und kommunalen Behörden
- Vermitteln bei Konflikten innerhalb von Gruppen durch strukturierte Moderationstechniken
Arbeitsumgebungen
Die Arbeitsumgebungen können variieren:
Gemeindezentren und Bürgerhäuser als Plattformen für Begegnungen
Jugendzentren und Freizeiteinrichtungen zur Förderung der Jugendkultur
Soziale Trägerorganisationen wie AWO, Caritas, DRK mit breitem Angebot
Kulturzentren und Stadtteilprojekte zur Stärkung der Gemeinschaft
Bildungseinrichtungen und Schulen als Bildungs- und Kulturträger
Kommunale Verwaltungen und Sozialdienste für öffentliche Unterstützung
Karrierewege
- Aufstieg zur Leitung eines soziokulturellen Zentrums oder Jugendhauses
- Spezialisierung auf Kulturmanagement oder Sozialraumplanung
- Rolle als Projektkoordinator bei einer Wohlfahrtsorganisation
- Engagement in der sozialpädagogischen Beratung
- Weiterbildung zum Sozialarbeiter (B.A. Soziale Arbeit)
Gesuchtes Profil
Zielgruppenorientiertes Denken und Handeln
Kreativität in der Programmgestaltung
Strukturierte Arbeitsweise und Planung
Teamfähigkeit und Netzwerkbereitschaft
Hohe Anpassungsfähigkeit an wechselnde Anforderungen
Wie werde ich Soziokultureller Veranstaltungsleiter?
