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AUDIOVISUAL Y CINE

Director Técnico de Medios

Coordina equipos técnicos para crear programas de radio y televisión de calidad.

36 000 000 – 108 000 000 COP
Salario / año
Formación superior en ingeniería, tecnología de la información o comunicación, con especialización en medios digitales o gestión técnica.
Nivel de formación
00
Automatización
Media
Dificultad
Estable
Empleabilidad
De 4 a 6 años incluyendo formación universitaria y experiencia inicial en el sector.
Tensión del mercado
Moderada
Movilidad
Posible
Automatización
Media
Dificultad
Estable
Empleabilidad
De 4 a 6 años incluyendo formación universitaria y experiencia inicial en el sector.
Tensión del mercado
Moderada
Movilidad
Posible

Remuneración

SALARIO BRUTO ANUAL

Junior
0–2 años de experiencia
36 000 000 – 48 000 000 COP/ año
Confirmado
3–5 años de experiencia
48 000 000 – 72 000 000 COP/ año
Senior
5+ años de experiencia
72 000 000 – 108 000 000 COP/ año

Importes orientativos: varían según la región, la empresa, las competencias y la experiencia.

El acceso a la profesión — Colombia

El acceso a esta profesión suele darse a través de prácticas profesionales, roles técnicos iniciales en empresas de medios o telecomunicaciones, y la acumulación progresiva de experiencia en gestión técnica de proyectos digitales.

La formación — Colombia

La formación para este rol se basa en un título universitario en ingeniería, tecnologías de la información o comunicación, complementado con especializaciones en medios digitales y gestión técnica.

Es fundamental el conocimiento técnico en plataformas y sistemas de medios.

El mercado laboral — Colombia

El mercado laboral para directores técnicos en medios muestra una demanda moderada, con oportunidades principalmente en sectores de medios, telecomunicaciones y producción audiovisual.

El trabajo remoto es posible y la automatización representa un riesgo medio, debido a la necesidad de liderazgo y gestión técnica especializada.

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