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Omnibusfahrer

Omnibusfahrer – Personen sicher und pünktlich über kurze und lange Strecken befördern

45 000 – 70 000 CHF ($)
Gehalt / Jahr
Berufsausbildung
Bildungsniveau
00
Automatisierung
Mittel
Schwierigkeit
Stabil
Beschäftigung
6-12 Monate
Marktanspannung
Mittel
Mobilität
Selten
Automatisierung
Mittel
Schwierigkeit
Stabil
Beschäftigung
6-12 Monate
Marktanspannung
Mittel
Mobilität
Selten
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About

Omnibusfahrer führen Reise- und Linienbusse im Nah- und Fernverkehr und transportieren Fahrgäste nach festgelegten Fahrplänen oder auf Sonderfahrten. Sie bedienen moderne Fahrzeuge mit digitalen Bordsystemen, kontrollieren Tickets und Fahrausweise, kommunizieren mit Dispositionszentralen und halten engen Kontakt zu Fahrgästen, Reiseveranstaltern sowie Verkehrsbetrieben. Einhaltung von Sicherheitsvorschriften, Lenk- und Ruhezeiten sowie die Pflege des Fahrzeugs gehören zum täglichen Aufgabenspektrum.

Kompetenzen

Technische Kompetenzen

  • Gültiger Führerschein der Klasse D / DE
  • Erfahrung mit Fahrtenschreibern und Tachographen (analog/digital)
  • Kenntnisse in Bordrechnersystemen und Ticketautomaten
  • Fähigkeit zur Fahrzeugdiagnose und Durchführung von Sicherheitschecks
  • Vertrautheit mit der StVO und der EU-Lenk- und Ruhezeitenverordnung
  • Geografiekenntnisse und Navigationssysteme (GPS)
  • Grundlegende Erste-Hilfe-Kenntnisse
  • Kompetenz in Kassenführung und Fahrgeldzählung

Soft Skills

  • Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit sind essenziell
  • Serviceorientierung im Umgang mit Fahrgästen
  • Hohe Stressresistenz im Stadtverkehr und auf Langstrecken
  • Effektive Selbstorganisation bei wechselnden Einsatzzeiten
  • Gute Kommunikationsfähigkeit mit Fahrgästen und Disposition

Aufgaben

  • Steuerung von Reise- und Linienbussen auf festgelegten Routen gemäß Fahrplan
  • Überprüfung von Fahrscheinen und Zugangsdokumenten der Fahrgäste an Einstiegspunkten
  • Tägliche Fahrzeugchecks (Reifen, Beleuchtung, Bremsen) anhand einer Checkliste durchführen
  • Einhaltung gesetzlicher Lenk- und Ruhezeiten gemäß EU-Verordnung 561/2006
  • Bedienung digitaler Fahrtenschreiber und Bordrechnersysteme zur Routenverfolgung
  • Information der Fahrgäste über Abfahrtszeiten, Haltestellen und Anschlussverbindungen
  • Meldung technischer Störungen und Unfälle über Fuhrparkmanagement-Software an die Disposition
  • Verstauen und Sichern von Gepäck im Kofferraum nach geltenden Ladevorschriften
  • Dokumentation von Fahrten, Kilometern und Verbrauch in digitalen Fahrtenbüchern
  • Reaktion auf Verkehrsbehinderungen und Umleitung der Route in Abstimmung mit der Leitstelle
  • Beachtung von Grenzformalitäten und Zollvorschriften bei internationalen Fernfahrten

Arbeitsumgebungen

Die Arbeitsumgebungen können variieren:

Städtische Linienbusse und ÖPNV-Betriebe für den täglichen Pendelverkehr
Reisebusunternehmen und Touristikunternehmen, die komfortable Fahrten bieten
Schulbus- und Sonderfahrtendienste für spezielle Anlässe
Flughafentransfers und Shuttledienste für bequeme An- und Abreise
Internationale Fernbuslinien für grenzüberschreitende Reisen
Kommunale Verkehrsbetriebe, die den Nahverkehr organisieren

Karrierewege

  • Aufstieg zum Disponenten im Fuhrparkmanagement
  • Qualifikation als Fahrlehrer für Klasse D
  • Übernahme der Rolle des Flottenverantwortlichen im Busunternehmen
  • Beförderung zum Betriebsleiter im Personennahverkehr
  • Wechsel zum Reiseleiter mit Fahrerlizenz

Gesuchtes Profil

Verantwortungsbewusstsein im Straßenverkehr ist unerlässlich
Pünktlichkeit und Verlässlichkeit in allen Situationen
Serviceorientierung gegenüber Fahrgästen
Flexibilität bei Schicht und Wochenenddiensten
Hohes Maß an Selbstorganisation und Anpassungsfähigkeit
Wie werde ich Omnibusfahrer?

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