CSRD-Projektleiter Globale Leistung
CSRD-Projektleiter für globale Nachhaltigkeitsberichterstattung mit fundierter Regulierungskompetenz und strategischer Ausrichtung
Tendenz in den meisten Ländern. Die Werte Ihres Landes finden Sie unter „Gehälter, Ausbildung, Arbeitsmarkt“.
Über den Beruf
Der CSRD-Projektleiter Globale Leistung koordiniert die Umsetzung der Corporate Sustainability Reporting Directive im Unternehmen.
Er arbeitet mit ESG-Datenplattformen wie Workiva, Watershed oder SAP Sustainability, erstellt Wesentlichkeitsanalysen und konsolidiert nicht-finanzielle Kennzahlen. Ansprechpartner sind CFO, Nachhaltigkeitsabteilungen, externe Prüfer sowie Fachabteilungen aus Beschaffung, HR und Produktion. Der Stelleninhaber steuert bereichsübergreifende Projektteams und übersetzt regulatorische Anforderungen in operative Maßnahmen.
Kompetenzen
Fachliche Kompetenzen
- Vertrautheit mit ESRS-Berichterstattungsstandards
- Erfahrung in der doppelten Wesentlichkeitsanalyse
- Kompetenz in ESG-Datenplattformen wie Workiva
- Kenntnisse der EU-Taxonomieverordnung
- Fähigkeit zur nicht-finanziellen Konsolidierung
- Projektmanagement mit MS Project und Jira
- Erfahrung in der externen Prüfungskoordination
- Fähigkeit zur Datenmodellierung und Reporting-Automatisierung
Soziale Kompetenzen
- Strukturiertes Denken bei komplexen regulatorischen Anforderungen
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit gegenüber heterogenen Stakeholdern
- Eigenverantwortliches Arbeiten unter engen Deadlines
- Fähigkeit zur bereichsübergreifenden Vernetzung und Konsensfindung
- Kritisches Urteilsvermögen bei der Datenbewertung
Aufgaben
- Analysieren der ESRS-Anforderungen und Ableiten spezifischer Berichtspflichten anhand regulatorischer Leitlinien
- Durchführen einer doppelten Wesentlichkeitsanalyse mit strukturierten Stakeholder-Befragungen und Bewertungsmatrizen
- Aufbauen und Pflegen einer zentralen ESG-Datenarchitektur in Plattformen wie Workiva oder SAP Sustainability Control Tower
- Koordinieren von 10–15 Fachabteilungen zur fristgerechten Erhebung und Validierung nicht-finanzieller Kennzahlen
- Erarbeiten des CSRD-konformen Nachhaltigkeitsberichts gemäß ESRS-Offenlegungsstandards und redaktionellen Vorgaben
- Steuern des externen Prüfungsprozesses mit Wirtschaftsprüfern und Abstimmung prüfungsrelevanter Nachweise
- Entwickeln interner Schulungsformate zur CSRD-Awareness für Führungskräfte und Datenverantwortliche
- Überwachen von ESG-KPIs wie CO₂-Intensität, Frauenanteil in Führungspositionen oder Lieferkettenrisikoquoten
- Beraten der Geschäftsleitung zu regulatorischen Entwicklungen der EU-Taxonomie und SFDR
- Optimieren bestehender Datenprozesse zur Reduktion manueller Erhebungsaufwände um mindestens 30 %
Arbeitsumgebungen
- Großunternehmen mit Berichtspflicht nach CSRD
- Konzernholdings mit internationaler ESG-Struktur
- Beratungsunternehmen mit Nachhaltigkeitspraxis
- Finanzdienstleister mit SFDR-Verpflichtungen
- Industrieunternehmen mit komplexer Lieferkette
- Energieversorger mit EU-Taxonomierelevanz
Karrierewege
- Aufstieg zum Head of Sustainability Reporting
- Position als ESG-Direktor oder Chief Sustainability Officer
- Rolle als Nachhaltigkeitsberater in Strategieberatungen
- Tätigkeit als EU Policy Advisor für Nachhaltigkeit
- Leitung der nicht-finanziellen Konsolidierung
Gesuchtes Profil
Häufige Fragen
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