À propos de la formation
Secteurs d'activité
* PME
✓* Filiales de grands groupes
✓Compte tenu de l’organisation de la formation en parcours professionnels, suivant l’origine des candidats, les emplois obtenus par les étudiants sont fortement liés à leur première compétence.
Compétences développées
Compétences ou capacités attestées
- ✓1 – Gérer un projet sous contrainte
- ✓anticiper un projet
- ✓identifier les enjeux stratégiques et les porteurs d’enjeux
- ✓générer des réflexions inédites orientant la solution
- ✓détecter et analyser un besoin spécifique
- ✓participer à l’élaboration des critères de décision
- ✓mobiliser et accompagner les porteurs d’enjeux et leurs réseaux
- ✓élaborer une offre qui satisfasse le besoin développé
- ✓influencer le processus de décision
- ✓2 – Comprendre la contrainte de marché
- ✓établir un plan d’action commercial
- ✓concevoir et organiser une action de prospection
- ✓répondre aux appels d’offres
- ✓organiser et réaliser les entretiens
- ✓élaborer une proposition efficace
- ✓adapter les stratégies
- ✓préparer et mener à leur terme les négociations
- ✓3 – Comprendre les contraintes internes de l’organisation
- ✓diagnostiquer
- ✓constituer une équipe projet
- ✓manager une équipe pluridisciplinaire
- ✓participer à la coordination et suivre la réalisation d’un projet
- ✓gérer et coordonner les relations
- ✓maîtriser la gestion des délais et des coûts
- ✓mettre en place/vérifier les processus de validation
- ✓4 - Entretenir et développer le réseau de l’organisation
- ✓analyser et gérer son portefeuille client / prospect
- ✓organiser le suivi commercial et administratif de son secteur géographique ou d’activité
- ✓construire une relation durable
Activités visées
- ✓Liste des activités visées par le diplôme, le titre ou le certificat
- ✓Les diplômés ont vocation à évoluer dans les métiers qui valorisent une relation gestionnaire (transversale) avec les métiers techniques et fonctionnels de l’entreprise : cadres supérieurs, ils s’insèrent essentiellement dans des PME et filiales de grands groupes où ils sont responsables de projets, dirigeants de filiale de groupe ou auditeur interne.
- ✓Ils doivent pouvoir
- ✓s'intégrer dans leur environnement
- ✓se situer dans leur entreprise,
- ✓analyser leur environnement socio-économique
- ✓maîtriser l’organisation d’une entreprise
- ✓analyser leur environnement technologique
- ✓évaluer les risques
- ✓assurer une fonction de veille et d’intelligence compétitive
- ✓évoluer dans des environnements socio-économiques variés
- ✓évoluer dans un contexte international
Métiers visés
Découvrez les métiers accessibles avec cette certification, proposés par Ulydia.
Informations clés
📋
Enregistrement
Enregistrement de droit
Type de diplôme
Master
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✓ Analyse de ton profil
✓ Recommandations sur-mesure (en 2 min)
Métiers cibles (ROME)
M1205
Direction administrative et financière
M1402
Conseil en organisation et management d'entreprise
M1403
Études et prospectives socio-économiques
M1302
Direction de petite ou moyenne entreprise
