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Sociocultural Coordinator

Coordinamento di attività socioculturali per comunità locali e popolazioni con bisogni specifici

18 000 – 40 000 ITL ($)
Stipendio / anno
Laurea triennale
Livello formazione
00
Automazione
Basso
Difficoltà
Stabile
Occupabilità
6-12 mesi
Tensione del mercato
Moderata
Mobilità
Raro
Automazione
Basso
Difficoltà
Stabile
Occupabilità
6-12 mesi
Tensione del mercato
Moderata
Mobilità
Raro
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About

Il coordinatore sociocultural organizza e conduce attività educative, culturali e ricreative rivolte a pubblici eterogenei: bambini, adolescenti, anziani e persone in situazione di vulnerabilità. Opera in centri sociali, associazioni, strutture pubbliche e residenze, utilizzando strumenti di progettazione partecipativa, piattaforme di gestione eventi e strumenti di valutazione dell'impatto sociale. Collabora con assistenti sociali, educatori, enti locali, volontari e famiglie per costruire percorsi di inclusione e coesione comunitaria.

Competenze

Competenze tecniche

  • Progettazione di attività socioculturali e piani di animazione
  • Gestione di budget e rendicontazione finanziaria di progetto
  • Utilizzo di strumenti digitali per la gestione eventi come Google Workspace
  • Conoscenza della normativa sulla tutela dei minori e delle persone vulnerabili
  • Tecniche di animazione di gruppo e facilitazione partecipativa
  • Redazione di progetti per bandi pubblici e privati
  • Valutazione dell'impatto sociale con indicatori quantitativi e qualitativi

Competenze interpersonali

  • Capacità di ascolto attivo e comunicazione adattiva
  • Flessibilità operativa in contesti multiculturali e complessi
  • Autonomia organizzativa nella gestione di più attività simultanee
  • Resistenza allo stress in situazioni di emergenza o conflitto
  • Orientamento alla relazione e alla costruzione di fiducia con gli utenti

Compiti

  • Progettare calendari annuali di attività socioculturali basandosi sui bisogni del territorio
  • Condurre laboratori creativi, teatrali e musicali adattando i contenuti ai diversi gruppi di età
  • Valutare l'impatto delle attività con questionari di soddisfazione e indicatori di partecipazione
  • Coordinare un team di animatori volontari e professionisti, definendo ruoli e turni operativi
  • Negoziare convenzioni con partner istituzionali, associazioni locali e sponsor privati
  • Gestire il budget del settore animazione, monitorando spese e rendiconti mensili
  • Organizzare eventi pubblici con almeno 150 partecipanti per edizione
  • Documentare le attività tramite report fotografici e relazioni per i finanziatori
  • Formulare proposte progettuali per bandi di finanziamento regionali e nazionali
  • Mediare conflitti tra utenti e gruppi durante le sessioni di attività collettive

Ambienti di lavoro

Gli ambienti di lavoro possono variare:

Centri sociali e case di quartiere per coinvolgere la comunità
Associazioni culturali e ricreative che promuovono la socializzazione
Comuni e enti pubblici locali per supporto istituzionale
Strutture residenziali per anziani con programmi dedicati
Istituti scolastici in orario extracurriculare per attività educative
Centri di accoglienza per migranti e rifugiati con supporto integrativo

Possibili evoluzioni

  • Evoluzione verso Responsabile di struttura socioculturale
  • Coordinatore di progetti sociali con maggiore responsabilità
  • Formatore in animazione socioculturale per nuovi talenti
  • Direttore di centro di aggregazione con visione strategica
  • Consulente in politiche culturali locali per migliorare l'impatto

Profilo ricercato

Empatia strutturata nella relazione con utenti vulnerabili
Rigore metodologico nella pianificazione delle attività
Proattività nella ricerca di risorse e partenariati locali
Adattabilità a orari variabili inclusi weekend e festivi
Come diventare Sociocultural Coordinator?

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