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Chief Operating Officer
Pilotaggio operativo multi-sito con controllo dei processi, delle risorse e della performance industriale
50 000 – 200 000 ITL ($)
Stipendio / anno
Laurea magistrale o equivalente
Livello formazione
00
Automazione
Basso
Difficoltà
Stabile
Occupabilità
5-7 anni
Tensione del mercato
Moderata
Mobilità
Possibile
Automazione
Basso
Difficoltà
Stabile
Occupabilità
5-7 anni
Tensione del mercato
Moderata
Mobilità
Possibile
About
Il Chief Operating Officer coordina l'insieme delle operazioni aziendali, dalla produzione alla logistica, passando per la gestione delle risorse umane e il controllo dei costi. Opera con strumenti ERP, dashboard di KPI e sistemi di reporting avanzati. Interagisce quotidianamente con i responsabili di funzione, il Consiglio di Amministrazione, i fornitori strategici e i clienti chiave. Traduce la visione strategica in piani operativi concreti, monitorando l'efficienza dei processi su scala multi-sito o internazionale.
Competenze
Competenze tecniche
- Gestione ERP come SAP e Microsoft Dynamics
- Metodologie Lean Manufacturing e Six Sigma per miglioramento continuo
- Controllo di gestione e analisi finanziaria avanzata
- Supply chain management e pianificazione logistica
- Business Intelligence e reporting con Power BI
- Gestione di progetto con PRINCE2 e Agile
- Conoscenza normative ISO 9001 e sicurezza sul lavoro
Competenze interpersonali
- Capacità decisionale in contesti ad alta complessità
- Comunicazione strutturata verso interlocutori C-level
- Pensiero sistemico e visione trasversale
- Gestione della pressione e delle priorità multiple
- Leadership orientata ai risultati misurabili
Compiti
- Definire un piano operativo annuale che si allinei agli obiettivi strategici del CdA, con roadmap trimestrali
- Supervisionare i responsabili di produzione, logistica e acquisti tramite riunioni settimanali di performance
- Analizzare gli scostamenti di budget mensili con strumenti BI e proporre azioni correttive documentate
- Ottimizzare i processi operativi riducendo i tempi di ciclo del 15-20% attraverso metodologie Lean e Six Sigma
- Guidare i progetti di trasformazione digitale integrando soluzioni ERP e automazione dei flussi
- Negoziare i contratti con fornitori strategici per ridurre i costi di approvvigionamento del 10% annuo
- Monitorare gli indicatori di qualità, sicurezza e conformità normativa su tutti i siti produttivi
- Gestire un team di 50-500 collaboratori definendo obiettivi individuali e piani di sviluppo annuali
- Reportare mensilmente al CEO e al CdA tramite dashboard executive con analisi degli scostamenti
- Coordinare la pianificazione della capacità produttiva in funzione della domanda di mercato
- Condurre audit operativi interni semestrali e implementare i piani di miglioramento continuo
Ambienti di lavoro
Gli ambienti di lavoro possono variare:
Industria manifatturiera e produzione con focus sull'innovazione
Grande distribuzione e retail per ottimizzare l'esperienza cliente
Logistica e supply chain con integrazione tecnologica avanzata
Servizi finanziari e assicurazioni con gestione del rischio
Tecnologia e infrastrutture digitali per soluzioni all'avanguardia
Sanità e dispositivi medici con attenzione alla sicurezza
Possibili evoluzioni
- Possibilità di evolvere a Direttore Generale
- Avanzamento verso il ruolo di CEO
- Ruolo come Direttore di Divisione
- Promozione a Presidente Esecutivo
- Partner in consulenza strategica
Profilo ricercato
Approccio data driven per orientamento ai risultati
Capacità di strutturare processi in contesti non standardizzati
Rigore analitico combinato a pragmatismo esecutivo
Autorevolezza naturale nella conduzione di team senior
Come diventare Chief Operating Officer?
