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Gerente de Relaciones con Huéspedes
Gestión de la experiencia del huésped en establecimientos de alto nivel, con dominio de protocolos de hospitalidad y atención personalizada
8 000 – 25 000 NIO ($)
Salario / año
Educación secundaria completa o educación técnica
Nivel de formación
00
Automatización
Medio
Dificultad
Estable
Empleabilidad
6-12 meses
Tensión del mercado
Moderada
Movilidad
Raro
Automatización
Medio
Dificultad
Estable
Empleabilidad
6-12 meses
Tensión del mercado
Moderada
Movilidad
Raro
About
El gerente de relaciones con huéspedes dirige las operaciones de acogida y fidelización en hoteles de lujo, resorts o establecimientos boutique. Coordina equipos de recepción y concierge, gestiona reclamaciones complejas y diseña protocolos de bienvenida adaptados al perfil de cada huésped. Trabaja con herramientas de CRM hotelero como Opera PMS, Salesforce Hospitality o HotSOS, interactuando con departamentos de F&B, housekeeping, dirección general y clientes VIP de diversas nacionalidades.
Habilidades
Habilidades técnicas
- Dominio de Opera PMS y otros sistemas de gestión hotelera
- Experiencia con CRM hotelero como Salesforce Hospitality, HotSOS
- Manejo de plataformas de reputación online como ReviewPro, TrustYou
- Comunicación multicanal a través de Zingle y Whistle
- Conocimiento de protocolos Forbes Travel Guide / Leading Hotels
- Habilidad en la gestión de quejas y resolución de conflictos
- Técnicas de upselling y cross-selling de servicios hoteleros
- Capacidad para elaborar informes de KPIs y NPS
Habilidades interpersonales
- Mantener la compostura bajo presión en situaciones de alta demanda
- Capacidad de escucha activa y empatía con huéspedes exigentes
- Liderazgo de equipos multiculturales y multilingües
- Atención al detalle en estándares de servicio de lujo
- Orientación proactiva a la mejora continua
- Gestión eficiente del tiempo en entornos de ritmo elevado
Misiones
- Supervisar el proceso de check-in y check-out para minimizar tiempos de espera a menos de 3 minutos durante la temporada alta
- Diseñar protocolos de bienvenida personalizados para huéspedes VIP, VVIP y clientes de retorno utilizando el historial de Opera PMS
- Gestionar reclamaciones de huéspedes en menos de 30 minutos aplicando técnicas de resolución de conflictos y escalando cuando sea necesario
- Analizar encuestas de satisfacción en TrustYou y ReviewPro para identificar áreas de mejora y presentar informes semanales a la dirección
- Coordinar con housekeeping y mantenimiento para garantizar la preparación de habitaciones según estándares Forbes o Leading Hotels
- Formar al equipo de recepción en protocolos de comunicación, upselling y gestión de situaciones de crisis
- Negociar con proveedores locales servicios de concierge exclusivos: traslados, reservas gastronómicas y experiencias culturales
- Implementar programas de fidelización monitoreando la tasa de retorno de huéspedes con un objetivo mínimo del 35%
- Redactar informes mensuales de KPIs de satisfacción, NPS y tiempos de respuesta para la gerencia general
- Gestionar la comunicación digital pre y post estancia a través de plataformas como Zingle o Whistle
Entornos de trabajo
Los entornos de trabajo pueden variar:
Hoteles de lujo y gran lujo (5 estrellas, GL)
Resorts vacacionales de alto standing
Establecimientos boutique y hoteles de diseño
Cadenas hoteleras internacionales como Accor, Marriott, Four Seasons
Cruceros de lujo y hospitality corporativa
Complejos de turismo de salud y bienestar
Posibles evoluciones
- Ascender a Director de Operaciones de Front Office
- Convertirse en Director de Hotel
- Asumir el rol de Guest Experience Director
- Dirigir la calidad y estándares como Director de Calidad y Estándares Hoteleros
- Trabajar como Consultor de Hospitalidad de Lujo
- Ser Director de Relaciones con Clientes en cadena hotelera
Perfil buscado
Mentalidad orientada al servicio de excelencia
Capacidad de decisión autónoma ante situaciones imprevistas
Habilidad para construir relaciones duraderas con huéspedes
Flexibilidad horaria y adaptación a turnos rotativos
Comunicación fluida en inglés y preferiblemente un tercer idioma
¿Cómo ser Gerente de Relaciones con Huéspedes?
