Land
Sektor
Beruf suchen
Sachbearbeiter für die Entwicklung des lokalen Tourismus
Koordination und Umsetzung lokaler Tourismusstrategien für nachhaltige Destinationsentwicklung
55 000 – 95 000 CHF ($)
Gehalt / Jahr
Fachhochschule oder vergleichbar
Bildungsniveau
00
Automatisierung
Niedrig
Schwierigkeit
Stabil
Beschäftigung
6-12 Monate
Marktanspannung
Mittel
Mobilität
Selten
Automatisierung
Niedrig
Schwierigkeit
Stabil
Beschäftigung
6-12 Monate
Marktanspannung
Mittel
Mobilität
Selten
About
Der Sachbearbeiter für die Entwicklung des lokalen Tourismus arbeitet im Auftrag von Kommunen, Tourismusverbänden oder Regionalverwaltungen an der Planung und Umsetzung touristischer Angebote. Er setzt Analyse- und Projektmanagement-Tools wie GIS-Software, CRM-Systeme und statistische Auswertungstools ein. Er steht im Austausch mit lokalen Akteuren wie Beherbergungsbetrieben, Fremdenverkehrsämtern, Kultureinrichtungen sowie Fördermittelgebern auf kommunaler, regionaler und nationaler Ebene.
Kompetenzen
Technische Kompetenzen
- Tourismusplanung und Destinationsmanagement für effektive Entwicklung
- Fördermittelmanagement und Projektfinanzierung als Kernkompetenz
- GIS-Kartierung und räumliche Analyse zur Datenvisualisierung
- Statistische Auswertung touristischer Kennzahlen für fundierte Entscheidungen
- Öffentlichkeitsarbeit und digitales Marketing zur Reichweitensteigerung
- Veranstaltungsorganisation und Moderation für erfolgreiche Events
- Erstellung von Förderanträgen und Berichten zur Mittelbeschaffung
Soft Skills
- Vernetzungsfähigkeit mit heterogenen Akteursgruppen
- Strukturiertes Projektmanagement unter Zeitdruck
- Kommunikationsstärke in Präsentationen und Verhandlungen
- Eigenverantwortliches Arbeiten mit geringer Supervision
- Lösungsorientiertes Denken bei komplexen Stakeholder-Konstellationen
Aufgaben
- Analysieren touristischer Besucherströme anhand statistischer Daten und Besucherzählungen zur Identifikation von Entwicklungspotenzialen
- Entwickeln lokaler Tourismuskonzepte und Aktionspläne unter Berücksichtigung nachhaltiger Kriterien und regionaler Besonderheiten
- Koordinieren Projektpartnerschaften mit Beherbergungsbetrieben, Gastronomie und Kultureinrichtungen zur Schaffung thematischer Tourismusrouten
- Beantragen Fördermittel bei EU-, Bundes- und Landesbehörden durch Erstellung vollständiger Förderanträge und Verwendungsnachweise
- Organisieren Informationsveranstaltungen und Workshops für lokale Tourismusakteure mit bis zu 80 Teilnehmenden
- Erstellen Kommunikationsmaterialien wie Broschüren, digitale Reiseführer und Social-Media-Inhalte mit Adobe Creative Suite und CMS-Systemen
- Monitoren Projektergebnisse mittels KPI-Dashboards und Google Analytics zur Bewertung der Besucherentwicklung
- Verhandeln Kooperationsverträge mit privatwirtschaftlichen Partnern und öffentlichen Institutionen zur Finanzierung gemeinsamer Projekte
- Abstimmen touristischer Maßnahmen mit Naturschutzbehörden und Denkmalschutzbehörden zur Sicherung nachhaltiger Rahmenbedingungen
- Präsentieren Jahresberichte und Projektfortschritte vor Gemeinderat, Aufsichtsgremien und Fördermittelgebern
Arbeitsumgebungen
Die Arbeitsumgebungen können variieren:
Kommunalverwaltungen und Landkreise als zentrale Anlaufstellen
Regionale Tourismusverbände und Destinationsmanagementorganisationen zur Förderung
Wirtschaftsförderungsgesellschaften mit Fokus auf Tourismus
Nationale und europäische Förderprogramme (EFRE, LEADER) als Finanzierungsquelle
Kultureinrichtungen und Naturparkverwaltungen für thematische Routen
Kleine und mittlere Tourismusbetriebe als lokale Partner
Karrierewege
- Leitung eines regionalen Tourismusamtes oder Destinationsmanagementorganisation
- Spezialisierung auf nachhaltigen Tourismus und Ökotourismus
- Wechsel in die EU-Fördermittelverwaltung oder Regionalplanung
- Aufbau eines eigenen Beratungsunternehmens für Tourismusentwicklung
- Tätigkeit als Referent bei Tourismus-Dachverbänden auf Landes- oder Bundesebene
Gesuchtes Profil
Analytische Denkweise bei Markt und Besucherdaten
Netzwerkorientiertes Arbeiten mit lokalen Partnern
Strukturierte Dokumentation und Berichterstattung
Affinität für nachhaltige und regionale Entwicklung
Fähigkeit zur Selbstorganisation und Priorisierung
Wie werde ich Sachbearbeiter für die Entwicklung des lokalen Tourismus?
