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Berater für europäische Angelegenheiten
Analyse europäischer Politiken und Interessenvertretung gegenüber EU-Institutionen für öffentliche und private Akteure
60 000 – 150 000 CHF (CHF)
Gehalt / Jahr
Master's degree
Bildungsniveau
00
Automatisierung
Gering
Schwierigkeit
Stabil
Beschäftigung
1-2 years
Marktanspannung
Mittel
Mobilität
Möglich
Automatisierung
Gering
Schwierigkeit
Stabil
Beschäftigung
1-2 years
Marktanspannung
Mittel
Mobilität
Möglich
About
Der Berater für europäische Angelegenheiten begleitet Organisationen bei der Beobachtung, Analyse und Beeinflussung europäischer Gesetzgebungs- und Förderprozesse. Er arbeitet mit EU-Recht, Monitoring-Tools wie EU-Login oder EUR-Lex, parlamentarischen Datenbanken sowie Projektmanagement-Software. Seine Ansprechpartner umfassen EU-Institutionen, nationale Behörden, Verbände, Unternehmen und NGOs. Er operiert häufig in Brüssel, Straßburg oder von nationalen Hauptstädten aus und kombiniert politische Analyse mit strategischer Beratung.
Kompetenzen
Technische Kompetenzen
- Kenntnisse über EU-Institutionenkunde und Gesetzgebungsverfahren
- Erfahrung mit EUR-Lex und EU-Dokumentendatenbanken
- Fähigkeit zur Politikfeldanalyse und Regulierungsfolgenabschätzung
- Kompetenz im Projektmanagement für EU-Förderprogramme
- Erstellung von Positionspapieren und Policy-Briefings
- Mehrsprachige Kommunikation auf Englisch, Französisch und Deutsch
- Stakeholder-Mapping und Advocacy-Planung
- Effiziente Haushaltsverwaltung europäischer Fördermittel
Soft Skills
- Analytisches Denkvermögen bei komplexen Regelwerken
- Belastbarkeit in politisch sensiblen Umfeldern
- Präzise schriftliche und mündliche Kommunikation
- Ausgeprägte Netzwerkfähigkeit über institutionelle Grenzen hinaus
- Eigenverantwortliches Arbeiten mit engen Fristen
Aufgaben
- Analysieren europäischer Rechtstexte und Richtlinien mit EUR-Lex zur Bewertung regulatorischer Auswirkungen
- Beobachten legislativer Entwicklungen im Europäischen Parlament und Rat mit Tools wie Political Intelligence
- Erarbeiten von Positionspapieren und Briefings für Mandatsträger und Geschäftsführungen in 5–15 Seiten
- Organisieren von Stakeholder-Treffen und Roundtables mit Vertretern aus 3–10 Mitgliedstaaten
- Entwickeln von Advocacy-Strategien zur Interessenvertretung gegenüber Kommissionsbeamten und MEPs
- Koordinieren von Konsortien im Rahmen von EU-Förderprogrammen wie Horizon oder LIFE mit Budgets ab 500.000 Euro
- Verfassen von Förderanträgen und Berichten für Generaldirektionen und Exekutivagenturen
- Präsentieren von Analyseergebnissen in internen Schulungen für 10–50 Mitarbeitende
- Aufbauen und Pflegen eines Netzwerks von Kontakten in EU-Institutionen und Think-Tanks
- Monitoren von Konsultationsprozessen der Europäischen Kommission mit Reaktionsfristen unter 6 Wochen
Arbeitsumgebungen
Die Arbeitsumgebungen können variieren:
Public Affairs- und Lobbying-Agenturen zur Interessenvertretung
Europäische Verbände und Interessenvertretungen für Kooperation
Think-Tanks und politische Stiftungen mit Fokus auf EU-Politik
Multinationale Unternehmen mit EU-Regulierungsexposition
Nationale Ministerien mit EU-Referaten zur Gesetzesumsetzung
NGOs mit europäischem Mandat für grenzüberschreitende Projekte
Karrierewege
- Aufstieg zum Senior Consultant oder Partner in einer Public Affairs-Agentur
- Leitung eines EU-Affairs-Teams in einem multinationalen Konzern
- Karriere als politischer Referent in einer EU-Institution
- Position als Direktor eines europäischen Verbands
- Berater für internationale Organisationen wie OECD oder Europarat
Gesuchtes Profil
Affinität zu europäischer Politik und Recht
Strukturiertes Arbeiten unter Zeitdruck
Proaktive Netzwerkpflege für nachhaltige Kontakte
Hohe Textkompetenz in mehreren Sprachen
Analytische Schärfe bei komplexen Sachverhalten
Wie werde ich Berater für europäische Angelegenheiten?
